Письмо от бренда

Davos 2025: Creating tomorrow’s leaders today

McKinsey & Company отправил это письмо 23 января 2025, 18:32. Тема: «Davos 2025: Creating tomorrow’s leaders today». В архиве Валеры письмо сохранено как скриншот рассылки с адреса publishing@email.mckinsey.com. Ниже — краткий текстовый фрагмент для ознакомления и полный вид письма на скриншоте.

Скриншот письма · нажмите, чтобы увеличить

О письме

McKinsey & Company отправил это письмо 23 января 2025, 18:32. Тема: «Davos 2025: Creating tomorrow’s leaders today». В архиве Валеры письмо сохранено как скриншот рассылки с адреса publishing@email.mckinsey.com. Ниже — краткий текстовый фрагмент для ознакомления и полный вид письма на скриншоте.

Текст письма

McKinsey & Company Share this email McKinsey's Davos Daily Email 6 of 8 On Davos day four, learn about leadership building in the 21st century and beyond. For daily #WEF25 updates on the key themes of this year’s meeting, bookmark this page .

Creating tomorrow’s leaders today

Leading an organization today has never been more challenging. Geopolitical shocks, rapid technological advancements, shifting trade policies, supply chain disruptions, and a changing workforce are just some of the factors leaders must juggle while making decisions faster than ever before. How can organizations develop leaders equipped to navigate this complexity and build a leadership factory to shape the next generation? “The organizations that treat leadership development as a core capability can raise their overall resilience and substantially improve the odds that they will be able to withstand disruption—whatever it is, and whenever it appears next,” say McKinsey’s global managing partner Bob Sternfels and coauthors. On day four at Davos, check out these insights to learn about the art of leadership in today’s age and leadership building for the future .

Полный вид письма — на скриншоте.

Кнопки и ссылки в письме

  • this page
  • Bob Sternfels
  • Read more
  • 6 traits
  • Build trust