Письмо от бренда

Онлайн-дискуссия по планированию корпоративного обучения

Нетология отправил это письмо 6 августа 2024, 11:59. Тема: «Онлайн-дискуссия по планированию корпоративного обучения». В архиве Валеры письмо сохранено как скриншот рассылки с адреса editor@netology.ru. Ниже — краткий текстовый фрагмент для ознакомления и полный вид письма на скриншоте.

Скриншот письма · нажмите, чтобы увеличить

О письме

Нетология отправил это письмо 6 августа 2024, 11:59. Тема: «Онлайн-дискуссия по планированию корпоративного обучения». В архиве Валеры письмо сохранено как скриншот рассылки с адреса editor@netology.ru. Ниже — краткий текстовый фрагмент для ознакомления и полный вид письма на скриншоте.

Текст письма

Встречаемся 22 августа в 16:00 Планирование корпоративного обучения на 2025 Как планировать обучение и развитие персонала: лучшие практики и кейсы

В современных реалиях грамотное планирование обучения и развития персонала является основой для устойчивого роста компании. Узнайте, как выстроить эти процессы на онлайн-дискуссии, организованной Нетологией.

Обсудим с экспертами корпоративного обучения лучшие практики и кейсы планирования на открытой онлайн-дискуссии «Планирование корпоративного обучения на 2025» . Встреча будет полезна HR-менеджерам, T&D- и L&D-специалистам.

Полный вид письма — на скриншоте.

Кнопки и ссылки в письме

  • Зарегистрироваться
  • netology.ru
  • 8 (800) 301-39-69