Письмо от бренда

Исследование образовательных процессов бизнеса от Нетологии

Нетология отправил это письмо 14 ноября 2023, 15:54. Тема: «Исследование образовательных процессов бизнеса от Нетологии». В архиве Валеры письмо сохранено как скриншот рассылки с адреса editor@netology.ru. Ниже — краткий текстовый фрагмент для ознакомления и полный вид письма на скриншоте.

Скриншот письма · нажмите, чтобы увеличить

О письме

Нетология отправил это письмо 14 ноября 2023, 15:54. Тема: «Исследование образовательных процессов бизнеса от Нетологии». В архиве Валеры письмо сохранено как скриншот рассылки с адреса editor@netology.ru. Ниже — краткий текстовый фрагмент для ознакомления и полный вид письма на скриншоте.

Текст письма

Опросили 300 компаний, делимся результатами Исследование процессов корпоративного обучения

Ключевые выводы Внимание на развитие сотрудников В октябре мы провели исследование об обучении сотрудников в разных сферах бизнеса. Для этого опросили HR, HRD, L&D специалистов, руководителей корпоративных университетов и руководителей направлений из 300 российских и международных компаний. Делимся ключевыми выводами.

85% компаний учат сотрудников в 2023 году, особое внимание уделяя джунам и мидлам. Основные цели обучения — рост квалификации, новые навыки и онбординг.

Полный вид письма — на скриншоте.

Кнопки и ссылки в письме

  • Ключевые выводы
  • Получить доступ
  • netology.ru
  • 8 (800) 301-39-69